구인 ID : D120071323

연구 성과 최적 전개 지원 프로그램(A-STEP)에 있어서의 매칭 플래너(유기 고용)의 모집

  • 게시일 : 2020.07.21.
  • 업데이트 날짜 : 2020.08.21.

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구인 내용
국립연구개발법인과학기술진흥기구(JST)는 과학기술기본계획의 핵심적인 실시기관으로서 '과학기술의 진흥'에 관련된 업무를 하고 있습니다.
JST 에서는 새롭게 산학 연계 전개부 지역 혁신 그룹이 실시하는 연구 성과 전개 사업 연구 성과 최적 전개 지원 프로그램(A-STEP) 트라이아웃, 기능 검증 페이즈의 중심적인 역할을 담당하는 스탭 】를 다음과 같이 모집합니다.

직명: 매칭 플래너【상근】

직무 내용:
XNUMX.산학 연계 전개부 지역 혁신 그룹이 실시하는 기술 이전 촉진 및 A-STEP 트라이 아웃, 기능 검증 단계 (https://www.jst.go.jp/a-step/, https://www.jst .go.jp/mp/index.html)에 대한 다음 업무
(XNUMX) JST 채택 과제에 있어서의 연구 개발 관리, 종료 후의 팔로우 업(다른 사업에의 연결) 등의 업무
(XNUMX) 대학 등이 창출하는 사회 실장 지향의 다양한 연구 성과(연구 시즈)의 파고와 파악.
(XNUMX) 기업, 지역이 안고 있는 기술적 과제의 파고, 상담 대응과, 그것을 해결할 수 있는 전국의 연구 시즈의 탐색 및 매칭 업무
(XNUMX) 연구 시즈의 특색을 살린, 기업, 지역이 안는 기술적 과제의 해결에 이바지하는 산학 공동 연구 등의 입안·촉진에 관한 조언
(XNUMX) 연구 시즈의 특색을 살린 산학 공동 연구 등을, 기업에 의한 본격적인 개발로 이행에 연결하기 위한 연구 개발 자금 지원 제도의 정보 수집, 활용 조언, 제안에 관한 상담·지원 업무
(XNUMX) 상기 목적을 달성하기 위해, JST 내외에서 행해지는 각종 회의·이벤트의 대응
(XNUMX) 상기 목적을 달성하기 위한, 소속 지역 블록을 중심으로 한 지역의 산업 동향이나 각종 지원 제도 등의 정보 수집 업무, 및, 국가, 지자체, 관련 기관, 대학 등과의 여러 사업의 제휴에 관한 업무

XNUMX.그 외, JST가 지시하는 업무

근무지:
JST 도쿄 본부 별관(도쿄도 지요다구 고반초)
※단, JST와 협의 후, 다른 근무지가 될 가능성이 있습니다.

착임 시기: 
2020년 10월 이후 예정
※채용된 경우는 업무의 필요성에 따라, 긴급 사태 선언중에서도 출근을 명할 수 있습니다.

채용 예정수: 약간명
연구 분야
  • 큰 분야: 기타
  • 소분야 : 산학 연계 업무
  • 큰 분야: 기타
  • 소분야: 자연과학 일반
직종
  • 연구 관리자 상당
  • 매칭 플래너
모집 조직
국립연구개발법인과학기술진흥기구
근무 형태
상근(임기 있음)
근무지
간토 · 도쿄
응모 자격
다음을 모두 충족
(XNUMX) 자연과학에 관한 학위(대졸 이상)를 가지는 것(석사 이상 환영).
(XNUMX) 대학, 산업 진흥 재단 등에서 연구 기관, 기업, 산업 지원 재단 등에서 산학 연계 · 기술 이전에 의한 개별 구체적인 기술 개설
발 테마의 추진, 지원에 관련된 업무에, 원칙 XNUMX년 이상 종사한 실무 경험이 있는 것(미경험자 불가)
(XNUMX) 이하의 스킬을 가지는 것.
(a) 다양한 입장, 배경을 가진 이해관계자(기업의 연구자, 대학·연구기관의 연구자, 코디네이터, 사무 담당자, 지자체 담당자 등)와 원활하게 업무를 할 수 있는 것(커뮤니케이션 스킬) .
(b) 기업이나 대학·연구기관 등의 정보 중에서 과제를 정리해, 해결에 이끌 수 있는 스킬을 필요로 하는 것(정보 수집, 문제 파악, 과제 설정, 과제 해결 등의 비즈니스 스킬)
(c) Windows, Microsoft, Word/Excel, Outlook 등 메일러 소프트웨어의 사용 경험이 있고, 업무 수행상 지장이 없는 것(OA 스킬)
(XNUMX) 과학기술의 중요성을 이해하고, 공적기관의 직원으로서 업무를 성실하게 이행하는 자질이 있는 것
(XNUMX) 대중교통기관에 의한 이동, 숙박 출장, 외출 등의 근무에 지장이 없는 것.
출장 빈도 기준: 숙박・당일치기 10회/월 정도
대우
임기:
◆단년도 계약(채용일~XNUMX년 XNUMX월 XNUMX일)
◆ 차년도 이후의 계약 갱신에 대해서는, 인사 평가 등에 의해 JST가 필요하다고 판단했을 경우에 한해 가능
◆ 갱신 횟수는 XNUMX회를 한도로 한다.
※단, 사업연도 중에 XNUMX세에 이를 때는 갱신회수에 관계없이 해당 사업연도 말일을 가지고 고용계약을 종료로 한다.또한,
당해 사업에 관련된 국가의 예산의 폐지·축소 등 특별한 사정이 생겼을 경우에는 갱신 횟수에 관계없이 계약을 갱신하지 않는다.

시용 기간: XNUMX개월

근무 시간:
근무시간 선택제…상사와 조정 후, 개인이 선택
(XNUMX)XNUMX:XNUMX~XNUMX:XNUMX
(XNUMX)XNUMX:XNUMX~XNUMX:XNUMX
(XNUMX)XNUMX:XNUMX~XNUMX:XNUMX
※어느 경우도 휴식 시간은 XNUMX:XNUMX~XNUMX:XNUMX
 
휴일 휴가:
완전 주휴 XNUMX일제(토・일), 공휴일, 연말 연시, 창립 기념일, 연차 휴가, 특별 휴가

처우:
◆급여에 대해서는 경험 등 고려 후, JST 규정에 의해 결정합니다.
연 수익 전망 XNUMX~XNUMX만엔 정도
◆ 통근 수당은 JST의 규정에 따라 별도 지급
◆ 연령에 따라 월급제 또는 연봉제로 지급
◆건강보험(과학기술건강보험조합), 후생연금보험, 과학기술기업연금기금, 고용보험, 노동자재해보상보험 가입
※그 외 노동 조건의 상세한 것은 별도 면접시(서류 전형 통과자)에 설명합니다.
모집 기간
2021년 01월 20일 필착 수시 전형하고, 채용 예정 인원수에 도달한 시점에서 모집을 종료합니다.
응모·전형·결과 통지·연락처
응모 방법:
하기 주소(서류 제출처)까지 우송의 것. E-mail에서의 응모는 불가

제출 서류:
XNUMX.이력서(사진 첨부)
양식은 여기에서 다운로드하십시오.
https://www.jst.go.jp/saiyou/resume.docx
XNUMX.직무 경력서(양식 자유)
XNUMX.리포트(양식 자유)
타이틀:「담당 지역의 매칭 플래너로서, 실제로 실시하고 싶은 것」
분량:A4로 1장 정도
※제출 서류는 반환하지 않으므로 양해 바랍니다.
※응모 시에 제공된 개인정보에 관해서는 전형 목적 이외에는 사용하지 않습니다.

응모 기한:
수시로 전형해, 채용 예정 인원수에 이른 시점에서 모집을 종료합니다.

전형 방법:
서류 전형, 면접 심사에 의해 전형합니다.
 ※서류 전형 응모 수리 후 XNUMX~XNUMX주간으로 전형해, 서류 전형 통과자만, 면접 심사의 연락을 합니다.
 ※면접은 온라인에서 실시하는 일이 있습니다(인터넷 환경을 준비할 수 없는 분은, 응모시에 상담해 주세요).
 ※대면식에서의 면접은 지정의 날에 내사해 주세요(신형 코로나 바이러스 감염 예방 대책 대응에 의해 실시일이 늦어지는 경우가 있습니다).
 ※전형 내용에 관한 질문, 문의등은 일절 접수하지 않습니다.
 ※면접 심사 결과는 메일 등에 의해 개별적으로 연락합니다. 

모집자 서류 제출처 및 문의처:
 국립연구개발법인과학기술진흥기구
 산학 제휴 전개부 담당:츠치야(츠치야)
 〒102-0076 도쿄도 지요다구 고반초 XNUMX K's 고반초
 TEL: 03(6272)4732
 E-mail: etsuchiyjst.go.jp
 (※ 메일 때는@를 변경하십시오. )
전자응모
이 공모는 전자 응모할 수 없습니다.
비고
2.본서에 기재되지 않은 노동 조건 상세한 것에 대하여는, 면접시(서류 전형 통과자)에 설명합니다. 1.채용 결정하고 JST가 직접 고용함에 있어서는, 이하의 제출이 조건이 됩니다.・신원 보증서(보증인 2명 요※1) ・개인 번호※1(부양 가족을 포함한다) ・재류 카드의 복사 ※외국적의 분만 현재의 재류 자격, 기간의 확인을 위해 제출해 주세요. 1.상기 2.게다가 직장에서의 사고등의 긴급시 대응을 위해, 긴급시 연락표(본인과 본인 이외의 긴급 연락처를 기재한 것)도 제출해 주십니다. ※25 보증인에게는 부모 이외의 분을 적어도 27명, 비동거인(부모도 가능)을 적어도 2명 포함하는 것으로 합니다. ※XNUMX 행정 수속에 있어서의 특정의 개인을 식별하기 위한 번호의 이용 등에 관한 법률(XNUMX년 법률 제XNUMX호) 제XNUMX조에 정하는 것(마이 넘버).마이 넘버의 수집은 채용 후, 기구 위탁처에 의해 실시합니다.
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