시바우라 공업대학은 2023년부터 대학원 석사과정 진학자에게 장학금에 '여자틀'을 신설하는 등 석사과정의 장학금 제도 전체를 일신하고 급여 대상자도 대폭 확대한다.
일본 공학계 분야의 대학원 여학생 비율은 '문부과학성학교 기본조사 2년'에 따르면 14.6%로 세계와 비교하여 저수준이며, 학부 졸업자의 대학원 진학률도 11.3 %와 이쪽도 주요국에 비해 매우 낮다.이러한 현상을 바탕으로 시바우라공업대학에서는 2027년 설립 100주년을 향해 여학생 비율 30%(현재 18.7%), 대학원 진학률 60%(현재 37.9%)를 목표로 내세워 이번 장학 금제도 확충에 의해 여학생의 이공계 진학을 지원해, 대학원 진학률 전체의 저조를 목표로 한다.
지금까지 시바우라 공업대학은 이공계 여성 육성 공헌을 위해 다양한 시책을 실시하고 있으며, 2014년에 13.8%였던 학부생 여학생 비율은 현재 18.7%까지 향상.여학생의 대학원 진학률도 2021년 3%를 넘었다. 2022년도부터는 100명 이상의 성적 우수한 학부 여자 입학자에게 입학금 상당(28만엔)을 급부하는 장학금 제도도 시작했다.그리고, 2023년도부터는, 여학생의 대학원 진학을 뒷받침하기 위해, 대학원 석사 과정의 장학금 제도에 있어서 학과 성적 여자 1위의 여학생(합계 16명)에, 최대 60만을 급부하는 「여자 프레임」 을 설치하고, 지금까지 이상으로 이공계 여성의 육성에 노력한다.
2023년도부터 대학원 석사과정의 장학금 제도는 「여자틀」을 마련할 뿐만 아니라 전체를 일신.지금까지 복수의 제도가 운영되어, 학생이나 보호자에게 있어서 복잡하고 알기 어려웠기 때문에, 2023년도부터 2종류로 집약한다.신제도 「석사 과정 진학 장려 급부 장학금(학과 추천의 성적 상위자 대상/「여자 프레임」도 포함한다」)에서는, 장학금의 지급 대상 범위를 확대해, 학과 성적 상위자에 대해서 석사 과정의 2 연간 총 120만(연간 60만)엔 급부, 60만(연간 30만)엔 급부 외 학과 성적 상위 50%까지 20만(연간 10만)엔을 급부한다.또, 계속 제도가 되는 「글로벌 이공계 인재육성 대학원 급부 장학금(TOEIC®L&R의 스코어를 550점 이상이 대상)」에서는, 채용 프레임을 100명 추가해, 대상자의 확충을 도모한다.
게다가 대학원 박사(후기) 과정에 있어서의 급부 장학금에 관해서도 「여자 프레임」의 추가 검토를 진행시키고 있어, 내용이 확정되는 대로, 시바우라 공업 대학 웹사이트등에서 고지한다.
