도호쿠 대학 경력 지원 센터는, 2019년 2월 9일, 부모 세대와는 다른 현재의 대학생들의 취업 활동의 흐름이나, 취업 활동 시기를 맞이하는 학생의 보호자로서의 마음 자세 등을 알리려고, 재적 하는 학생의 보호자를 대상으로 한 '보호자를 위한 취활 강좌 - 부모 세대와는 다른 지금의 취활-'를 개최했다.

 도호쿠 대학에서는 2006년 4월에 카와우치 북 캠퍼스에 경력 지원 센터, 아오바야마 캠퍼스에 고도 이노베이션 박사인 재육성 센터를 설치하여 전학 조직에 의한 경력 형성 지원을 시작했다.그 후 2014년 4월 고도교양교육·학생지원기구의 발족에 따라 경력지원센터와 고도이노베이션박사인재육성센터를 통합하여 새로운 경력지원센터가 탄생.현재, 캐리어 지원 센터에서는, 세미나·워크숍·페어의 기획·실시를 실시하는 기획 개발 유닛, 개별 상담을 실시하는 학생 상담 유닛, 고도 이노베이션 박사인 재육성 유닛 등을 설치해, 학생들의 커리어 지원을 실시해 있다.

 강좌에서는, 주식회사 리크루트 캐리어의 타다 켄이치 리쿠나비 부편집장을 강사로 맞이해, 현재의 취업 활동의 순서나 스케줄, 보호자로서 어떻게 학생을 지원해야 하는지 등에 대해 강연.그 후, 캐리어 지원 센터의 다카하시 슈준 교수가 도호쿠 대학 졸업생·수료생의 진로, 캐리어 지원 센터의 활동에 대해 설명했다.이 밖에 경력지원센터 상담원이 보호자의 개별 질문에 답하는 개별상담회도 실시했다.다음의 강좌는, 2019년 6월 1일(토) 10:00~을 예정.

참고 : 【도호쿠 대학】 보호자를위한 취업 강좌 - 부모 세대와는 다른 지금의 취업 -를 개최했습니다

도호쿠 대학

혁신의 원천이 되는 뛰어난 연구 성과를 창출해, 차세대를 담당하는 유능한 인재를 육성

도호쿠 대학은 개학 이래의 「연구 제일주의」의 전통, 「문도 개방」의 이념 및 「실학 존중」의 정신을 바탕으로, 풍부한 교양과 인간성을 가져 인간·사회나 자연의 사상 에 대해 「과학하는 마음」을 가지고 지적 탐구를 하는 행동력이 있는 인재, 국제적 시야에 서 다양한 분야에서 전문성을 발휘해 지도적

대학 저널 온라인 편집부

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